Betrekken
Autonomieondersteunende motivatiestijl. Begrip uit de zelfdeterminatietheorie. Beschrijving: 1. De dialoog aangaan met medewerkers/leerlingen en hen uitnodigen input en suggesties te geven, 2. Proberen betekenisvolle keuzemogelijkheden te bieden in hoe medewerkers/leerlingen hun activiteiten vormgeven en daarbij hun tempo volgen
Klik hier om meer te lezen over Betrekken.
► Verwante begrippen: Circumplexmodel, Afstemmen, Begeleiden, Verhelderen, Eisen, Domineren, Verlaten, Afwachten, Psychologische basisbehoeften
► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Non Sequitur, Automatische piloot, Naturaliseerfout, Light touch experimenten, Progressieverzoek
Heeft u een vraag of suggestie, stuur ons dan gerust een mail.
Hallo Roel, Ik denk dat 360-gradenfeedback onder bepaalde voorwaarden nuttig kan zijn. Maar ik heb regelmatig kritische geluiden gehoord van…
Hi Coert, dank voor dit waardevolle artikel. Hoe kijk je naar 360 gr feedback als middel om tot reflectie te…
Ik waardeer het zeer hoe je ook deze recensie verwoord en zelf van commentaar voorziet. Inspirerend!
In mijn bespreking van Pinker’s boek Enlightenment Now schreef ik dat ik de maatschappelijke problemen in de VS als ernstiger…
Open link ► Dit artikel van Fong et al. (2024) laat zien dat het gevoel van verbondenheid met de onderwijsinstelling…
Open link ► Dit artikel van De Correspondent (2025) laat zien dat mensen die graag leiding willen geven vaak juist…
Bovenstaande uitkomst is een typische ... 'Je gaat het pas zien als je het doorhebt' (J. Cruijff). Als iemand een…
Beste Bram, Dank je opmerking. Je vraag is begrijpelijk, omdat het vermijden van fouten in eerste instantie minder progressiegericht kan…
concentratie op de taak en gerichtheid op het vermijden van fouten; bij die concentratie op de taak kan ik me…
Open link ► Dit artikel van Cho et al. (2024) laat zien dat mensen met een hogere sociaaleconomische achtergrond economische…
Open link ► Dit artikel van Voigt en Strauss (2024) laat zien dat de manier waarop mensen reageren op kunstmatige…
Open link ► Dit artikel van Eva et al. (2024) laat zien dat de traditionele categorische manier waarop leiderschap wordt…