Progressiegericht woordenboek

Teresa Amabile

Teresa Amabile (1950) is een Amerikaanse psycholoog en hoogleraar aan Harvard Business School. Ze verwierf internationale bekendheid met haar onderzoek naar creativiteit, motivatie en werkbeleving binnen organisaties. In haar vroege werk ontwikkelde ze de componententheorie van creativiteit, waarin creativiteit wordt gezien als het resultaat van expertise, creatieve denkvaardigheden en intrinsieke motivatie. In haar latere werk verschoof haar aandacht naar de invloed van dagelijkse gebeurtenissen op de motivatie en prestaties van werknemers. Samen met Steven Kramer voerde ze een grootschalig dagboekonderzoek uit, waarbij zij het progressieprincipe formuleerde: betekenisvolle progressie in het werk, hoe klein ook, blijkt de sterkste positieve invloed te hebben op het innerlijk werkleven van mensen – hun emoties, motivatie en percepties. Ze toonde aan dat positieve werkervaringen versterkt worden door katalysatoren zoals duidelijke doelen, autonomie, ondersteuning en goede samenwerking, terwijl remmers en toxines zoals micromanagement en respectloos gedrag motivatie ondermijnen. Amabile’s werk laat zien dat duurzame motivatie en creativiteit niet voortkomen uit externe prikkels of grote veranderingen, maar uit het dagelijks mogelijk maken van kleine stappen vooruit in betekenisvol werk.


Klik hier om meer te lezen over Teresa Amabile.

► Verwante begrippen: Progressieprincipe, Progressie in betekenisvol werk, Innerlijke werkleven, Katalysatoren, Remmers, Voedingsbronnen, Toxines, Negatieve asymmetrie, Progressielus

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Theory of reasoned action, Culturele conformiteit, Basic Psychological Needs Theory, Wijsheid, Diagnostische inflatie


Heeft u een vraag of suggestie, stuur ons dan gerust een mail.