Progressiegericht woordenboek

Organisatorische zelfsturing

Een structuur waarin organisaties besluitvorming decentraliseren. Teams en medewerkers krijgen verantwoordelijkheid over processen zoals strategie, werving en middelenbeheer. Deze platte structuur vervangt hiërarchieën en verspreidt besluitvorming door de hele organisatie.


► Verwante begrippen: Zelfsturing, Individuele zelfsturing, Autonomie, Burnout, Uitdagende werkeisen, Belemmerende werkeisen, Work engagement

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Beroep op populariteit, Extrinsieke doelen, Framing effect, Gecontroleerde Oriëntatie, Inclusieve excellentie


Heeft u een vraag of suggestie, stuur ons dan gerust een mail.