Progressiegericht woordenboek

Op prestige gebaseerd leiderschap

Bij op prestige gebaseerd leiderschap is de benadering van macht en gezag minder hiërarchisch en meer gebaseerd op persoonlijke kwaliteiten en respect. Deze leiders zijn benaderbaar, werken samen en tonen empathie. Ze motiveren en inspireren door voorbeeldgedrag, het delen van kennis en door het ondersteunen van de autonomie en persoonlijke groei van hun teamleden. Hun gezag komt voort uit hun competenties, persoonlijke kwaliteiten en het vrijwillige respect van hun volgers. Deze leiders zijn vaak geliefd en worden gerespecteerd voor hun inzichten en begeleiding.


Klik hier om meer te lezen over Op prestige gebaseerd leiderschap.

► Verwante begrippen: Op dominantie gebaseerd leiderschap, Ethisch leiderschap, Nederig leiderschap, Wijs leiderschap

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Interoceptie, Progressiegericht draaiknoppenmodel, Cognitieve Vasthoudendheid, Floreren, Systeem 1- en Systeem 2-denken


Heeft u een vraag of suggestie, stuur ons dan gerust een mail.