Progressiegericht woordenboek

Uitvoeringsfase

We kunnen over ons werk denken in termen van drie fases: de voorbereidingsfase, de uitvoeringsfase en de reflectiefase. In de uitvoeringsfase zitten we in de presteerzone en doen we ons best om zo goed mogelijk te presteren en fouten te vermijden. In deze fase leveren we de essentiële toegevoegde waarde die bij onze functie hoort. Denk bijvoorbeeld aan een chirurg die een operatie uitvoert. Tijdens deze operatie zet de chirurg alle vaardigheden en kennis in om de operatie zo goed mogelijk te laten verlopen en geen fouten te maken. Hoewel je in de uitvoeringsfase het maken van fouten nooit helemaal kunt voorkomen, streef je er wel naar om zo min mogelijk fouten te maken. En hoewel in je uitvoeringsfase natuurlijk zeker kunt leren, ligt de primaire focus op presteren.


Klik hier om meer te lezen over Uitvoeringsfase.

► Verwante begrippen: Presteerzone, Deep work, Voorbereidingsfase, Reflectiefase

► Willekeurige suggesties voor zoektermen: Flynn effect, Maintenance & transfer probleem, Waardecreatie, Just-world hypothesis, Ondersteunend leiderschap


Heeft u een vraag of suggestie, stuur ons dan gerust een mail.