Heb je in de afgelopen (circa) vijf jaar een training progressiegericht werken bij ons gevolgd? Zou je ons dan een plezier willen doen door een mini-enquête in te vullen? Jouw feedback helpt ons om beter te blijven worden. De enquête bevat slechts 3 vragen en het invullen kost je 1 tot 2 minuten.
Update: deze enquête is gesloten. Hier zijn de resultaten.
shorturl.lol/Y1FM ► Deze meta-analyse van 92 onafhankelijke steekproeven onderzocht hoe psychopathische eigenschappen samenhangen met het zijn van een leider, een…
https://psycnet.apa.org/record/2023-51129-001 ► Onderzoek over hypocrisie: deze studie onderzoekt waarom hypocrisie veel voorkomt in ons persoonlijke, professionele en politieke leven, ondanks…
https://progressiegerichtwerken.com/frustrerend-vervullend-en-onverschillig-leiderschap/ ► Onverschillig leiderschap negeert medewerkers' behoeften aan autonomie, competentie en verbondenheid, wat leidt tot verminderde kwaliteit van motivatie, lagere…
► In een studie van Sgambati en Ayduk (2023) wordt onderzocht hoe intellectuele nederigheid invloed heeft op politieke polarisatie en…
Link naar het onderzoek ► Ik kwam dit onderzoek tegen waarin slecht/antisociaal gedrag (donker persoonlijkheidsgedrag) samenhangt met overtuigingen (met name…