door Coert Visser | jun 19, 2024 | Progressiegericht werken, zelfdeterminatietheorie
Een docent hoorde ik laatst zeggen: Als een leerling ongewenst gedrag blijft vertonen dan moet je wel straffen, toch? Ik ken ook van die docenten die maar blijven pamperen en begrip tonen. Dat werkt totaal niet. Op een gegeven moment moet je straffen. Dan is het...
door Coert Visser | jan 1, 2025 | mindset, Progressiegericht werken, zelfdeterminatietheorie
In drie posts kijk ik terug op wat ik in 2024 heb geschreven op deze site. De eerste terugblik post gaat over artikelen die gingen over psychologische processen in persoonlijke progressie. Hier volgt een reflectie op de belangrijkste onderwerpen die binnen dit thema...
door Coert Visser | okt 6, 2019 | Progressiegericht werken
Als mensen dingen doen die ons dwars zitten of pijn doen, kunnen we soms een sterke neiging voelen opkomen om hen dit betaald te zetten. De impuls om te straffen en wraak te nemen kan soms heel krachtig zijn. Dit geldt in extreme gevallen. Als iemand een moord op zijn...
door Coert Visser | jul 14, 2017 | Leiderschap, Progressiegericht werken
De laatste jaren is er sprake van een opleving van de populariteit van het begrip zelfsturende teams. Veel van onze klanten stellen vragen over wat zelfsturende teams nu precies inhouden, hoe je ze invoert en hoe je ze tot een succes maakt. Het begrip zelfsturende...
door Coert Visser | jul 1, 2012
Per categorie Categorieën bias boeken cases checklist deliberate practice Interview mindset motivatie oefeningen Onderzoeksupdates Progressie Progressiegericht werken quizzen video wijsheid zelfdeterminatietheorie Op datum Expand All augustus 2024 (4) 11:...
Open link ► Dit artikel van Oviedo et al. (2025) laat zien dat mensen vaak onderschatten hoe positief anderen hen…
Bedankt John
Dank je wel Coert. Ik heb het even snel gescand en het is een goed gestructureerd en inhoudelijk overzicht. Het…
Bedankt John! Misschien ook interessant: in 1995 schreef ik dit artikel over ZSTs: https://progressiegerichtwerken.nl/zelfsturende-teams-wat-waartoe-en-hoe/
Indien ge¨interesseerd in zelfsturende teams kijk dan op de site van 'Corporate Rebels' uit Amsterdam. Zij hebben zich globaal al…
ja; dankjewel voor dit perspectief; voor mij (weer) helder
Open link ► Dit artikel van Zhang en He (2025) laat zien dat de relatie tussen de groeimindset van studenten…
Hallo Roel, Ik denk dat 360-gradenfeedback onder bepaalde voorwaarden nuttig kan zijn. Maar ik heb regelmatig kritische geluiden gehoord van…
Hi Coert, dank voor dit waardevolle artikel. Hoe kijk je naar 360 gr feedback als middel om tot reflectie te…
Ik waardeer het zeer hoe je ook deze recensie verwoord en zelf van commentaar voorziet. Inspirerend!
In mijn bespreking van Pinker’s boek Enlightenment Now schreef ik dat ik de maatschappelijke problemen in de VS als ernstiger…
Open link ► Dit artikel van Fong et al. (2024) laat zien dat het gevoel van verbondenheid met de onderwijsinstelling…